Эмоциональный интеллект лидера для создания эффективной команды

Продолжительность программы: 2 дня
Количество участников: от 5 до 30

− Шам А. Цитата из тренинга
Лидеры с высоким эмоциональным интеллектом говорят то, что думают, а делают то, что говорят. Они не бояться своих слабых сторон и уважают сильные стороны других людей. С ними хочется быть в одной команде, они зажигают своей увлеченностью делом.

− Шам А. Цитата из тренинга
На этом тренинге
Основные темы тренинга
Практическая часть тренинга
  • отчетливо покажем как зависят результаты команды от уровня эмоционального интеллекта руководителя

  • покажем врожденные и развиваемые качества эмоциональной компетентности

  • участники почувствуют силу и важность эмоциональной и интеллектуальной энергии в бизнесе

  • участники узнают и отработают инструменты формирования команды и взаимодействия в команде, основанные на эмоциональной компетентности

  • участники повысят психологическую и эмоциональную компетентность

  • Эмоциональный контакт и его роль в формировании отношений и коммуникации

  • Четыре вида энергии, которые делают команду сильной

  • Как создавать в команде позитивные эмоциональные ритуалы

  • Где брать позитивные эмоции и что делать с негативными

  • Объединение людей в команду на основе ценностей и смыслов

  • Четыре уровня лояльности сотрудников: как определять и развивать

  • Виды конфликтов в команде, причины возникновения, стратегии управления ими

  • Условия превращения разрушающего конфликта в обучающий и развивающий

  • Формирование атмосферы взаимного уважения и доверия

  • Самомотивация и мобилизация ресурсов как важный навык руководителя

  • Тренировка инструментов эмоционального интеллекта и влияния на учебных кейсах

  • Отработка кейсов из реальной практики с новыми инструментами ведения переговоров

Посмотреть все →